🌱 O agronegócio é um dos pilares da economia brasileira, representando uma fatia significativa do PIB e gerando milhões de empregos. Mas, apesar da sua força econômica, muitas propriedades rurais e empresas do setor enfrentam um grande desafio: 🔴 A sucessão familiar e a continuidade dos negócios. 📊 Dados preocupantes: 🔹 75% das empresas familiares…

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📢 Planejamento Sucessório no Agronegócio: O Futuro do Seu Legado

🌱 O agronegócio é um dos pilares da economia brasileira, representando uma fatia significativa do PIB e gerando milhões de empregos. Mas, apesar da sua força econômica, muitas propriedades rurais e empresas do setor enfrentam um grande desafio:

🔴 A sucessão familiar e a continuidade dos negócios.

📊 Dados preocupantes: 🔹 75% das empresas familiares do agro não sobrevivem à segunda geração. 🔹 90% não chegam à terceira.

📉 Por quê? Muitas famílias ainda veem o planejamento sucessório como um tabu. Patrimônio sem estrutura é patrimônio em risco! A falta de uma estratégia clara pode levar a: ✔️ Conflitos familiares. ✔️ Tributação excessiva. ✔️ Perda da terra e judicialização do patrimônio.


🚨 Os Principais Riscos da Falta de Planejamento

🔻 Conflitos familiares: divergências entre herdeiros sobre a gestão do patrimônio. 🔻 Tributação elevada: o ITCMD pode consumir grande parte do patrimônio. 🔻 Descontinuidade da gestão: sucessores despreparados comprometem a rentabilidade. 🔻 Judicialização: brigas entre herdeiros podem levar a processos demorados. 🔻 Venda forçada de ativos: a família pode ser obrigada a vender bens para cobrir impostos e dívidas.


Como Estruturar um Planejamento Sucessório no Agro?

🏛 1. Constituição de uma Holding Familiar

✔️ Maior controle sobre a gestão do patrimônio. ✔️ Proteção contra disputas familiares. ✔️ Redução da carga tributária.

📜 2. Acordo de Acionistas

✔️ Definição clara da governança. ✔️ Regras de voto e distribuição de lucros. ✔️ Cláusulas de proteção patrimonial.

🎓 3. Formação e Treinamento dos Sucessores

✔️ Inserção dos herdeiros no negócio desde cedo. ✔️ Plano de desenvolvimento profissional. ✔️ Critérios de meritocracia para liderança.

🔑 4. Ferramentas Jurídicas e Tributárias

✔️ Testamento empresarial para organizar a sucessão. ✔️ Seguro de vida empresarial para cobrir custos sucessórios. ✔️ Governança corporativa para formalizar decisões familiares.


📌 Conclusão: A Melhor Hora para Planejar é Agora!

🔎 Se algo acontecer amanhã, o que acontece com seu patrimônio? Sua família está protegida?

📢 O planejamento sucessório não é sobre morte, mas sobre continuidade! As famílias que se preparam garantem que seu legado continue crescendo.

💼 Na MVP Capital, ajudamos famílias do agronegócio a estruturarem holdings S/A, acordos de acionistas e estratégias de proteção patrimonial para garantir uma transição segura e eficiente.

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